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第81章权力运用的形式他的选择完全符合你的……

商珂晚上到浦东机场，早上来南江和叶道生先去看深锐创投厂房工期，叶道生知道承包商拖欠建筑工人工资的事，他也刚出差回来，商珂不在，他手上压着不少工作，忙得团团转，商珂不交接出来不觉得什么，一交接出来才知道有这么多项目。

叶道生看到商珂的文档管理习惯瞬间有种认知被拓宽的感觉，投资图谱首先是一张行业思维导图，对应文件夹的命名非常准确，标的打开之后分别是行研报告、商业计划书、融资协议，难怪人做事效率高。

叶道生上车后说：“承包商让工人闹事给产业园看呢，姚总那边也帮了忙，产业园财务室批了承包商的工程款，承包商刚把工人工资结算了。”

厂房已经在封顶，承包商负责人点头哈腰道歉，陪着走了一圈，场面话说得很好，态度也很到位，搞建筑的这帮人都是老油条，死的都能说成活的，周转资金全靠贷款，哪一环脱节就要喝西北风，做生意可以理解，拖欠工人工资的事已经解决，工期承包商负责人保证没问题，商珂没多说。

承包商负责人问：“商总，厂房室内装修的事您考虑得怎么样？”

商珂淡淡道：“还在考虑。”

等看完工期出了门，叶道生说：“你不会再给承包商机会。”

商珂笑了，叶道生还是了解他，商珂懒得跟承包商计较，承包商在产业园不是只有深锐创投一个项目，偏偏选择深锐创投的厂房来拖欠工资闹事，这里面的权衡利弊他不想深究，承包商保质保量的交付，这事在商珂这就算过了。

深锐创投的厂房商珂没有花太多心思，都是按部就班地搞，厂房室内装修原本计划打包给承包商，出了这事后承包商不会再有参与的机会。

商珂本来打算晚上在小区等姚远，从厂房工地出来到了午饭时间，叶道生随口说：“中午吃什么？”

商珂看到车窗外略过的产业园食堂让陈叔停车，“近一点。”

叶道生看着产业园食堂大门，商珂不太愿意去人多嘈杂的地方吃饭，产业园食堂管理比较落后，只能图个方便，商珂刚回国，他懂，“回来还没见到姚总？”

商珂笑笑，和叶道生在窗口排队打饭，碰到不少波光科技的人，商珂掏出手机看了下时间。

直到商珂吃完饭都没碰到人，叶道生吃得慢，“你没给姚总打电话吗？”

叶道生哪壶不开提哪壶，要是能打电话还用来产业园食堂偶遇吗，商珂说：“吃你的吧。”

姚远今天吃午饭的时间早，下午参加高榕的公开检讨会。

大会议室里，高榕做了PPT，PPT做得挺艺术，是高榕一贯的风格，检讨内容避重就轻，主要反思现场各部门的配合问题，以及软件部承担多少额外的工作，最后才提到一点现场设备出现大面积故障，软件部在排查的过程中出现人为失误，他要负责任。

仲海明看完整个PPT，没脾气，语言的艺术被玩得明明白白，程序语言都没玩得这么溜。

陈若虚说：“这个检讨的重点是什么？”

高榕说：“很多问题是系统性问题，软件部也有不少地方需要提升。”

陈若虚冷声道：“你这样说等于说你没有问题。”

陈若虚这句话定了调，其他部门开始在会上抨击高榕，这个会变成了高榕的批斗大会，高榕抗压能力再强也经不住轮番攻击，越来越难受，他不是没料到会有这种情况，为了N＋1，他不得不忍。

仲海明看着高榕的脸色越来越白，底气越来越不足，看了一眼丁贺尧，高榕跑都跑了还回来找罪受干嘛，丁贺尧不知道耍了什么手段，不过效果确实挺好。

现场工程师本来就对troller非常不满，这个抨击大会也变成了泄愤大会，谁都去踩一脚，其他各个部门从来没有这么团结过，不是软件的问题也被转移到软件部身上的，又转移到到高榕身上。

仲海明又看了一眼陈若虚，陈若虚今天戴着眼镜，双手抱胸，高榕这把剑最后的价值也用完了，不仅用完，还把剑踩在脚下。

会议结束后许莉到陈若虚办公室，“高榕人品太差，在公司造成这么大负面影响，损坏公司利益，我们没有起诉他都算仁至义尽了，就不应该给他N＋1。”

陈若虚说：“为什么要给N＋1？”

许莉说：“丁贺尧和高榕谈的，我觉得没道理，高榕本来就是打算主动离职的，他这属于引咎辞职。”

陈若虚说：“你问问丁贺尧。”

许莉先去办公室找高榕，高榕还不知道许莉在陈若虚面前的一番挑拨诛心之言，许莉站在他旁边，他看都不看，只想快点把手头的工作处理完，早点走人。

高榕的座位在整个大办公室最后面靠近会议室一排，身后就是会议室，这一排有八个座位，只坐了高榕一个人。

这会儿已经下班，加班的工程师去食堂吃饭，办公室很安静。

“高榕！”

春末初夏交接之际，傍晚的日照时间拉长，日光从西面射进窗户，许莉这时站的位置有点吃亏，她的脸正对着日光，偏偏睁大了眼睛，先被太阳刺了一下，还是紧紧盯着高榕，“你要真的识相，今天这个会就该明白，可以走了，还想等着公司的N＋1，简直是笑话。”

*

办公室安静，却不是没有人，许莉的声音又大，不少工程师站起来看过来，高榕丢不起这个人，男子汉大丈夫为了几万块钱做到这个程度，心里比黄连还苦，这么多下属看着他不辩解，只能速战速决，“你不就是想当人事部经理吗？做人要有自知之明，我把话放在这里，你不够资格。”

说着站起来要从过道里过去，许莉站着不让，两下僵持，左边是会议室的玻璃墙，右手边是办公桌椅，高榕顾不上绅士风度，把人体工学椅一把推开，硬生生挤着许莉的肩膀过去。

高榕到食堂排在队伍里打饭，越想越觉得不是滋味，要不是为了迎合陈若虚搞troller平台何至于受这个气，troller平台上线很快，管理方式变了，工程师还是那些工程师，抵制得厉害。

管理者真正能管理的人不是部门总人数，而是实际听指挥的人，能用的人不听他的，听他的人没用，他在算法团队没有威望，才在现场想了一个办法立威，立威之后才能继续强压使用troller平台，直到形成习惯和规则，他是有私心，也不至于这么抹黑侮辱他。