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第041章职场雌竞

“你行，我会让高明陪你一起去。”

程斐说的斩钉截铁。

“为什么一定得是我啊？”

“你们不是三个月要做一次汇报吗？九月底就到三个月了，如果红联能在九月底恢复合作，那它就可以成为你汇报工作的主题，也够份量。”

听到这里，梁倩沉默了。

她没想到程斐竟然知道她每个季度末都要向公司高层做汇报的事，这事她没给程斐说过，倒是冯谢提醒过她一次，让她要争取单管一个客户，不要做程斐的跟班。

“如果红联谈成了，给我是够份量，可是放在你身上不也是加分项吗？说不定你能升职加薪。”

程斐并不打算继续留在盛星，更对所谓的升职加薪没了欲望。

所以红联这个客户能不能恢复合作，谈成怎样的条款，对她来说意义不大，她想搞贾莲云的目的已经达到了。

“我手里已经有两个大客户，他们已经足够有份量，不需要红联的加持。”

话虽如此，可是梁倩心里还是没底，觉得压力很大，眉头皱着，沉默的做着手头上的工作。

工作的这两个月，她一直都是躲在程斐的背后，基本上只用对接程斐一个人，相当于程斐的助理，没有太多压力。

可是如果她直接管理客户，还是红联这样难缠的，那她就要开始对外，压力倍增。

但是在她选择成为销售的时候，这些事情她已经预想过了，大概是这两个月的日子太安逸，让她忘了自己本来的职责。

她和程斐同级，台前幕后的工作是都要做的。

一旁的程斐也觉察出了她的压力，可是她早晚都要走这一步，现在还只是负责一个客户，如果她走了，她将一个人带三个客户。

资本主义家的薪水不是这么好挣的，再说公司高层对于梁倩的期许可不止一个区区的大客户经理，她的职业道路要比这长远的多，也许她会成为下一个Leo或者will。

只是她职场的第一站，是从这里起步而已。

午饭后程斐吃了药，没多久就开始觉得困，跟高明约好了下周二的时间，她手里就没有特别紧急的事情。

高层会议资料，现在她脑袋跟浆糊一样，也做不明白，打算回卧室睡觉。

下午两点开始的主管会，她让梁倩自己上会。

公司内部的流程和人员，梁倩都需要先搞清楚，先锻炼让自己能从容的面对内部的同事，面对客户时候才有可能不怯场。

“我给你点了奶茶，一会儿外卖会送过来，柜子里有零食，饿了可以吃。”

交代了几句，她就回了卧室，至于梁倩，只能眼巴巴的目送她离开。

主管会议三点开始，主要是市场部讲，大客户这边如果有需要沟通的事情，也可以上会。

梁倩提前和负责市场部的杨茹云说自己大约需要二十分钟的时间，杨茹云就把她放在了第一个，等会议开始后，杨茹云给大家介绍了今天会议的主要内容，最后说把接下来的时间交给大客户组的梁倩。

参加线上会议的有上百号人，梁倩提前翻看了登陆会议的人员，看到了will的头像。

除此之外，各城市群经理也都在，梁倩有些紧张。

“大家好，我是梁倩，今天主要跟大家沟通正美和民尚整合经销商后，订单流程上的调整……”

虽然不是面对面，但梁倩只要想到有那么多人都在听自己说话，嗓子眼就开始发紧，她觉得自己的声音都透露着紧张，过程中还有几次磕巴。

“基本的流程就是这样，大家看下有什么问题吗？”

“梁经理你好，我是芝西的史鹏飞，我想问一下如果我们有紧急团购，经销商能临时往大仓送货吗？因为现在马上中秋节了，门店没有那么多的库位，之前由当地经销商供货的时候，我们都可以下临时订单，当天就可以到货，那现在改成大仓集中配送，如果遇到这种情况我们该怎么解决？”

团购的问题梁倩确实没想过，一下子不知道该怎么回答，紧张的手心冒汗。

“鹏飞你好，我是程斐，这个问题我来回答。

在更换配送模式的时候，我们已经和采购还有经销商沟通过，节庆期间门店有团购的话，由门店和采购沟通单独下团购直送订单。

如果大仓的预留库存可以满足的话，大仓会根据日配流程送货，大仓库存不够的话，经销商会立即配送到大仓，或者经过物流直接配送到门店。”

“好的，谢谢程经理，我这边没有问题了。”

“程斐，我是芝南的王栋梁，我想问一下，之前当地经销商配送的时候，门店如果有老货的话我们可以直接和当地经销商调货，现在咋整啊？”

这个问题梁倩之前有准备，她开了麦克风回答，“栋梁你好，我是梁倩，统一供货后采购可以直接调拨门店库存，比如你A店库存高可以调拨到B店，但是最好下单的时候要关注下门店库存。