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第627章 所谓格局超级大章（第1页）

，，！

晚上各睡各的，并没有出现任何人民群众喜闻乐见的情节。

的事，并且可以完全掌控住行业话语权和定价权……”

“啪啪啪！”

汪言轻轻鼓掌，不吝赞赏：“定价权这个点考虑到根子上了，非常不错！”

定价权有多重要？简单讲，当王庭娱乐规定s级主播要有25k底薪、要有一间35平的自住公寓、要配一名助理、要有24小时配餐和公车出行、要拿40的礼物总分成、要由公司代缴个人所得税时，整个行业的s级主播标准就会变成这样。

但是，其余公会从此再也养不起s级主播。

王庭娱乐因为强大的议价能力，即使给出如此待遇，仍旧有利可图。

其余公会和直播平台的分成，是55开，对半分。

王庭娱乐不是。

猫熊tv为了拉王庭娱乐进驻，分成都给到68了。

所以王庭娱乐给主播40的礼物总分成时，自己仍然能剩下28，再去掉10给主播缴税，18的礼物总分成依然可以维持住高福利的投入。

而别的公会一旦给出40的礼物总分成，剩下的10都不够交税的，代缴加上公司营业税就能拖垮财务。

毫无疑问，王庭娱乐会因此形成实际上的高端垄断。

但是这种垄断是把收益分享给了主播，而不是向下压榨，所以会被同行嫉恨，却能赢得从业者的心。

s级的标准之一是月流水净值过百万，10个点的差距就是整整十万人民币！

再算上代缴而不是代扣的个税，以及基础保底工资等等福利，里外里甚至会差出二十万之多！

如此简单的账谁不会算？到那时，会有无数的野生s级、a级主播，愿意自掏违约金，投奔王庭娱乐。

强者恒强，这就是堡垒。

其余的公会只能被压制到底层，去争抢那片低端市场。

然而那片低端市场，现在也被汪言瞄上了……挂b做事业，突出一个不讲理。

……到了分公司会议室，汪言吩咐道：“去通知公司所有部门经理以上的管理，10分钟之后开一个视频会。

帝都分公司这边马上全员集合，我讲两句话。”

现在新楼装修还未完成，条件有限，二十几位员工挤在小会议室里，听着汪总训话。

所有人都对汪言极度好奇，可是汪言实在来得太少了，不但仅有三次，而且每次都是来去匆匆。

直到今天，员工们才真正接触到公司创始人，直播界的神壕汪富贵。

第一印象是年轻，第二印象是帅气，第三印象是衣品真好，太会穿戴了……反正就没有一样和老板有关系。

直到汪言沉静的开口，不疾不徐的声音，像一缕清冽的风，回荡在会议室。

清新，微凉，令人不由自主的振奋。

“平心而论，在帝都这种城市做直播公会，是一件非常不容易的事儿。

从一开始，我就清楚的知道这有多难，现在，你们应该也有了深刻的体会。

需要摆平方方面面的关系，只是诸多问题中最简单的一个。

最麻烦的是什么？我个人以为，是如何平衡成本与收益。

搞直播，尤其是做线下的娱乐直播，越大的城市越没有优势。