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第361章 深藏不露的十万元户（第2页）

这搁别人家里那都是供应商名单了，算是一个商超的机密信息了。

秦姝玉高兴不已：“谢谢，阿超，太谢谢你了，你简直是帮了我的大忙。”

见她如此激动，陆超有些不好意思：“都一家人，小事。

对了，姝玉姐，您现在怀孕了，这么跑太辛苦了，前面25页可以找业务员跑，这样你会轻松很多。”

秦姝玉也有这个打算，她一个人的能力是有限的。

一个合格的领导应该是善于用人，而不是什么都自己亲力亲为。

秦姝玉原先是打算让赵春丽、杨源负责这一块，他们本来就是搞销售的有经验，再招几个以前的老销售回来，跑这些业务足够了。

但现在赵春丽、杨源摆摊摆得正起劲儿，人家一天赚几百块，秦姝玉可开不出这么高的工资。

哪怕是朋友，也不能挡住了别人发财的道理，让人为自己牺牲。

所以秦姝玉想了想，干脆一事不烦二主，问陆超：“你有没有合适的人选？以后我们超市开了也需要采购人员和管理人员。”

这其实也是一种人情往来，利益置换。

毕竟在这工作紧俏的年代，帮人介绍工作，那就是天大的人情。

陆超显然也很清楚这点，错愕了两秒，想出个名字：“郭春，我们供销社的一个临时工，能力挺强的，去年社里有四个转正名额，他其实各方面都符合，但被人给挤了下来。

这上面不少厂商他都接触过，有所了解，如果你工资开得合适，他应该愿意来。”

陆超没说太直白。

郭春就是背景人脉不行，所以在转正考核中被那些能力不如，但背景强的给挤了下来。

现在供销社的编制其实也超额了，每年转正的名额越来越少，郭春明年的希望更渺茫，总做个临时工，不管是工资还是福利待遇都要矮人一头，但凡有志气的心里都会有怨气，有高枝肯定愿意跳。

秦姝玉很满意郭春的背景，她也相信陆超的介绍，便问：“他工资多少？”

“26块一个月，供销社的福利待遇还不错。”

陆超最后加了一句。

他们就是掌握物资的单位，有些紧俏货，不要票价格低的残次品，都只有他们才能弄到手，根本不会流到外面去。

秦姝玉懂了，竖起食指道：“我这里没什么福利待遇，但能给他一个月一百块的工资，每年工资涨幅不低于10%。”

至于其他的，要看郭春的工作能力了，要是能力出众，工资再给他翻一倍也无妨。

陆超点头：“好，回头我跟他提一提，他要是愿意就去铺子上找你。

还有这个，听说你现在手里面比较紧，这个你先用着，什么时候手里宽裕了再还我。”

最后他掏出一个存折递给了秦姝玉。

秦姝玉打开一看，好家伙，整整十万元的存款。