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唐小舟成了权力平衡的砝码（第3页）

再加常委会讨论等程序走完，一年时间过去了。

而对于某些职位来说，比如农业厅长以及外经委主任，拖的时间够长了，不宜再拖下去。

所以，我认为，鉴于江南省目前的组织人事工作实际，更适宜于分几步走。

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>）赵德良接过去说，昭武同志这个分步骤走的意见，是切合实际的，实事求是的。

我认真考虑以后，决定尊重组织部的意见，先集中解决几个关键职位的问题。

第二步，再由组织部集中力量，解决其他不那么急的遗留问题。

我甚至在考虑，再过一年多，要大换届，如果我们现在就大动的话，一两百个职位的变动，光是组织考察，就需要至少半年多时间。

那时，换届工作，反而紧迫了。

再说，这次已经动了一两百个职位，换届时，这些职位动还是不动？都是问题。

基于这种考虑，我比较赞同组织部的意见，将两件大事，放在一起考虑，着眼点，在后年的换届。

谈到后年的换届，我在这里多说几句。

组织部的工作，要打提前值，从现在开始，就要着手这项工作。

至于眼前，我想，昭武同志的意见是对的，特事特办，常事常办。

既然几个空出的岗位比较急，我们就分步进行，先解决这几个职位，其他的事，按照常规进行。

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